1、不要误解、独占话题，不要过于固执，不要插话，不要说奉承话，不要浪费口舌。
2、交谈中很重要的一点是把握谈话的气氛和时机，烂瘀佐栾这就需要随时注意观察对方反应。如果对方的眼神或表情显示出对你所涉及的某个话题已失去了兴趣，应尽快找一两句话将话题收住。
3、应聘者不仅要表达流利，用词得当，同样重要的还有说话方式。
4、发音清晰。有些人个别音素发音不准，这会影响到讲话的整体质量，应少用或不用含有这个音素的字或词。
5、语调得体。得体的语调应该是起伏而不夸张，自然而不做作。
6、声音自然。音调不高不低，不失自我，不仅听来真切自然，而且有利于缓解紧张情绪。
7、音量适中。音量以保持听者能听清为宜。
8、语速适宜。根据内容的重要程度、难易度及对方注意力情况，及时调节语速和节奏。
9、此外，还要警惕容易破坏语言意境的现象，如过分使用语气词、口头语，这不仅有碍于听者的连贯理解，还容易引人生厌。
