1、先说职称改革：第一：取消指标限制。够条件都允许评审。第二：评审方式以教学业绩为主，而不是什么证书、论文、课题、优质课等这些可人为操作的东西。
3、当然如果能彻底取消职称，按工作年限自然晋升最好。尤其义务阶段，让老师们安安静静的教书，而不是一心想着弄课题、上优质课、要荣誉等。至于工资改革，老师们要求其实也不高，只要按教师法规定，收入不低于公务员就行了。
5、第三：公积金、医疗保险公务员也普遍比老师高。（至少我们这就是）第四：公务员有午餐补贴、年终奖等，老师们普遍也没有（至少我们这就是）第五：公务员和老师的丧葬抚恤金也不同。
