组织架构编制原则是什么

1、业务流程全涵盖原则。组织架构各模块需涵盖公司经营所有流程，必须做到事事有人为。

3、工作兼容与制约性原则。在设计公司组织各模块时，一定要注意公司经营流程中的各模娄壶狩匈块工作是否兼容，不能兼容的，不要整合为一个部门；同时要注意工作制约性，需要制约的工作，放在不同部门，以便实现工作上的制约，避免腐败的发生。

5、控制工作负荷原则。进行人员编制设计时，必须评估人员工作负荷，避免负荷不合适，造成工作做不好，或人员浪费等。